Oferta laboral

El área de restauración de Limne debe cubrir 1 puesto de trabajo, de acuerdo con los datos que se especifican a continuación:

Descripción del puesto

Nombre puesto de trabajo: Peón forestal.
Centro de trabajo: FUNDACIÓN LIMNE
Dirección: c. Pintor Ribera, 2A ~ 46930 Quart de Poblet (Valencia)
Tipo de contrato: Contrato eventual de duración determinada (con posibilidad de indefinido). Incorporación inmediata/15 días.
Horario: 40 horas/semanales
Sueldo: 1.200 € netos/mes – 12 pagas
Kilometraje según convenio.

Funciones del puesto

• Mantenimiento de áreas de restauración fluvial y otros ecosistemas acuáticos.
• Mantenimiento de senderos e itinerarios.
• Retirada de caña (Arundo donax) y otros EEI vegetales con medios mecánicos o manuales.
• Control y gestión de arbolado en mal estado.
• Colocación de geotextil.
• Seguimiento de los indicadores de las actuaciones.
• Colaboración en los proyectos de seguimiento de fauna.
• Puesta en marcha y mantenimiento de un vivero en Quart de Poblet.

Requisitos

• Ciclos formativos de grado medio o superior en actividades agrarias o equivalente.
• Experiencia en el uso de maquinaria (motosierra, desbrozadora).
• Carné de conducir tipo B y vehículo propio.

Otros aspectos extra que se valorarán

• Valenciano hablado y escrito
• Experiencia laboral en los trabajos señalados.
• Conocimientos acreditados en trabajos de altura y verticales.
• Carné de conducir tipo C1
• Conocimiento del territorio

Envío de candidaturas

Las personas interesadas que tenga los requisitos mencionados pueden enviar su currículum (formato PDF) con una descripción detallada de las funciones desarrolladas en cada uno de los puestos de trabajo que ha ocupado en la dirección de correo: limne@limne.org

Las candidaturas que no cumplan los requisitos o que no estén incluidas dentro de los supuestos previstos, no serán tenidas en cuenta. Dado el gran volumen de candidatos que solemos recibir, sólo podemos garantizar una respuesta individualizada a aquellas personas que sean entrevistadas

Siguiendo la política de protección de datos de la entidad, los CV se borrarán al cubrir definitivamente la plaza.

La fecha máxima para recibir documentación será el próximo 30 de junio de 2022.